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リクルートブログ:カウチーモ若手会

✨【採用ブログ:カウチーモ若手会】

“先輩が後輩に寄り添う”文化が、カウチーモの強みです。

食事をしながら本音で語り合う時間が、未来の美容師を育てていく。

美容学生の皆さんは、
「職場の人間関係ってどうなんだろう?」
「優しい先輩に囲まれて働きたいな」
そんな不安や願いを、きっと誰もが持っています。

カウチーモが大切にしているのは、技術教育だけではなく、“人として寄り添い、支え合う”関係性です。

その象徴が、今回の写真にある 「若手会」。
仕事終わりに先輩・後輩が集まり、食事をしながらたくさん語り合う時間です。


■ **“食事をしながら語る”という距離感が、

本当の安心と信頼をつくる。**

カウチーモの若手会は、
「教える・教えられる」という堅い関係ではなく、年の近い女性同士が自然体で話せる場。

・レッスンの悩み
・モデルさんとの向き合い方
・お客様への対応
・美容師としての将来像
・仕事とプライベートのバランス
・1年半デビューのコツ
・入社1年目の不安の乗り越え方

先輩が実際に経験したことを、
後輩に惜しみなく伝えます。

同じ道を歩んできたからこそ、
言葉に重みがあり、気持ちに寄り添える。

「悩んでるのはあなただけじゃないよ」「私も同じことあったよ」
そんな一言が、若手美容師さんにとって励みになります。


■ 女性だけのサロンだから、安心して話しやすい。

カウチーモの強みは、女性だけの職場ならではの“共感力”と“温かさ”。

・プライベートのこと
・メンタルのこと
・悩みや迷い
・苦手な技術
・将来のライフスタイル

こういった踏み込みにくい話題も、自然と話せる空気があります。

美容師という仕事は、技術だけではなく、
「心の安定」が上達スピードを大きく左右します。


■ こうした関わりが、カウチーモの“定着率の高さ”につながっている。

カウチーモでは毎年、
入社2年・3年でしっかり成長した先輩たちが後輩を支えます。

これは“制度”ではなく、
自然と続いてきた“文化”です。

美容業界では珍しい、
・18時閉店
・完全週休2日
・早期デビュー
・女性同士の優しい環境

これらが組み合わさることで、
心の余裕が生まれ、
後輩に温かく接する時間を持つことができます。


■ これから美容師を目指すあなたへ。

美容室を選ぶ基準は「美容技術」だけではありません。
もっと大切なのは、
“誰と働くか” です。

・優しく教えてくれる先輩がいる
・相談できる仲間がいる
・気持ちに寄り添ってくれる女性美容師がいる

そんな環境なら、
あなたの美容師人生はもっと楽しく、もっと輝きます。

カウチーモの若手会は、
あなたが美容師として成長するための
“安心できる居場所”の一つです。

ぜひ、一度サロン見学でこの空気を感じてみてください🌿
DMでもお気軽にどうぞ。

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